Liderança em Enfermagem: As Dificuldades dos Enfermeiros no Desenvolvimento do Processo de Liderança

Resumo

Enquadramento:Na atualidade, criam-se estilos de lideranças diferentes; desta forma, este trabalho discute sobre esta temática e traz quais as características essenciais para a liderança em enfermagem. Objetivo:identificar na literatura científica as dificuldades enfrentadas por enfermeiros para desenvolver a competência de liderança nos serviços de saúde. Método:foi realizada uma revisão de literatura, no período de março a agosto de 2021, por meio da Biblioteca Virtual da Saúde e foram incluídos os artigos indexados nas bases de dados LILACS e SCIELO (publicados a partir de 2011). Resultados e Discussão:foram encontrados um total de 151 artigos utilizando os descritores em saúde “liderança”, “enfermagem” e “dificuldades”, dos quais 14 artigos foram selecionados após critérios de inclusão. O estudo evidenciou quatro principais dificuldades que foram descritas em forma de categorias sendo elas:  conflitos advindos de relações interpessoais; sobrecarga e condições de trabalho; desvalorização e falta de reconhecimento profissional, déficit na formação académica sobre o ensino de liderança e inexperiência profissional. Conclusão:o estudo identificou as dificuldades e as habilidades necessárias que os enfermeiros precisam desenvolver nas suas carreiras e como elas afetam a competência de liderar e o exercício de suas funções. Como estratégia vê-se a necessidade das instituições de ensino e empresas desenvolverem essas competências nos ingressantes ao mercado de trabalho e contribuir para a formação de líderes com competências multi-gerenciais. Este estudo teve como fator limitante o baixo número de artigos que abordam a temática e o objetivo proposto, ressaltando uma carência de estudos sobre o tema na área da enfermagem.